Вопрос: Я работаю в Савёловском районе Москвы. Благополучно отдохнул в плановом отпуске, после чего вернулся к трудовой деятельности. С удивлением узнал, что лицам, использовавшим в этом году отпуск, будет уменьшен средний заработок. Почему так произошло?
Ответ юриста:
Вероятней всего так случилось потому, что была нарушена ст. 114 ТК РФ. В ней говорится, что сотрудник имеет право сохранить свою среднюю заработанную плату после ежегодного отпуска. Так как работодатель не соблюдает законодательство, вам нужно написать жалобу в Государственную трудовую инспекцию Северного административного округа (САО) Москвы. В компанию директора будет отправлена служебная проверка для выяснения обстоятельств. При выявлении нарушений с начальством проведут профилактическую беседу, привлекут к ответственности и заставят восстановить права сотрудников.